本連載では、組織における新たな学び「拡張エンタープライズラーニング」について、また拡張エンタープライズラーニング向けにデザインされた「拡張エンタープライズ学習管理システム（以下、EE-LMS）」について解説しています。
「拡張エンタープライズラーニング」とは、新入社員研修や階層別研修など社内教育だけでなく、顧客や代理店、その他パートナーなど社外のステークホルダーまで「学び」を拡張することを指します。

なぜ今、「拡張エンタープライズラーニング」が注目されているのか、日本の社会・経済環境からEE-LMSが必要な理由、EE-LMSの機能的な特徴や企業で導入する際のコツ、海外での先行事例などを紹介しています。
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