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リスキリング研修ビジネスを成功に導く学習管理システムの選び方

はじめに

「自社でリスキリング研修サービスを立ち上げたいけれど、最適なシステムはどう選べばいいのだろう?」「人材開発支援助成金を活用したいが、システム要件が複雑でよく分からない…」 このような悩みを抱え、情報収集されている教育ベンダーやコンサルタントの方も多いのではないでしょうか。

この記事では、そんなあなたの疑問や不安を解消し、リスキリング研修ビジネスを成功に導くための学習管理システム(LMS)選びのポイントを、分かりやすく解説します。最適なシステムを選び、時代の要請に応える研修サービスを実現しましょう。

リスキリングとは?

リスキリング(Reskilling)とは、日本語で「新しい職業や業務に必要なスキルを習得すること、またはさせること」を指します。技術革新や産業構造の変化により、既存のスキルが陳腐化したり、新たなスキルが求められたりする場面が増えています。こうした変化に対応し、従業員が新しい役割や職務に就けるように、企業が主体となって必要なスキルを再教育・再訓練する取り組みがリスキリングです。

重要なのは、単に既存のスキルを向上させる「アップスキリング(Upskilling)」とは異なり、全く新しい分野や職種に対応するためのスキル獲得に主眼が置かれている点です。例えば、これまで営業職だった人がデータサイエンティストに必要なスキルを学ぶ、製造ラインの作業員がプログラミングスキルを習得してスマートファクトリーに対応する、といったケースが挙げられます。

経済産業省も、デジタルトランスフォーメーション(DX)が進展する中で、企業が競争力を維持・向上させるためには、従業員のリスキリングが不可欠であると提言しています。変化に対応できる人材を育成することは、企業にとって喫緊の課題となっているのです。

人材開発支援助成金とは?

リスキリングを推進する上で、企業にとって大きな後押しとなるのが国の支援制度です。人材開発支援助成金は、厚生労働省が管轄する助成金制度の一つです。労働者の職業能力開発を段階的かつ体系的に行う事業主に対して、訓練経費や訓練期間中の賃金の一部などを助成するものです。企業が従業員のスキルアップやリスキリングに取り組む際の経済的な負担を軽減し、人材育成を促進することを目的としています。

助成金の対象となる経費は、主に以下のものです。

  • 経費助成: 事業主が負担した研修の受講料、外部講師への謝金、教材費など。
  • 賃金助成: 研修を受講している間の従業員の賃金の一部。

助成率は、企業の規模や訓練内容、訓練時間数などによって異なりますが、一定の要件を満たせば、経費の最大75%、賃金の最大960円/時といった高い助成を受けることも可能です。

ただし、助成金を受給するには、事前に訓練計画を作成し、労働局に提出して認定を受ける必要があります。また、訓練の実施状況を証明するための書類(受講履歴、成果報告など)の提出も求められます。特にeラーニングで研修を実施する場合、受講状況を客観的に証明できる学習管理システム(LMS)の導入が不可欠となるケースが多い点に注意が必要です。

出典:厚生労働省 人材開発支援助成金 https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/kyufukin/d01-1.html

なぜリスキリングの研修ビジネスをスタートする事業者が増えているのか?

昨今、教育ベンダーやコンサルティングファームの間で、リスキリング研修サービスへの参入が相次いでいます。単なる一過性のブームではなく、そこには明確な時代の要請とビジネスチャンスが存在します。

なぜ今、多くの事業者が新たなビジネスとして展開しようとしているのでしょうか。リスキリング研修ビジネスが活況を呈している背景には、いくつかの複合的な要因があります。

DX(デジタルトランスフォーメーション)の加速

あらゆる産業でDXが進展し、AI、IoT、データサイエンスといったデジタル技術を活用できる人材の需要が急速に高まっています。しかし、これらのスキルを持つ人材は不足しており、多くの企業が社内人材のリスキリングによって対応しようとしています。このギャップを埋めるための研修サービスへのニーズが拡大しているのです。

労働人口の減少と人材獲得競争の激化

少子高齢化に伴う労働人口の減少により、企業は優秀な人材の確保に苦戦しています。新規採用だけでなく、既存の従業員の能力を最大限に引き出し、変化に対応できる人材へと育成する必要性が高まっています。リスキリングは、そのための有効な手段として注目されています。

働き方の多様化とキャリア自律の意識向上

終身雇用制度が過去のものとなりつつある中で、個人のキャリア意識も変化しています。自らの市場価値を高め、主体的にキャリアを築いていこうとする人が増えています。企業が提供するリスキリングの機会は、従業員のキャリア自律を支援し、エンゲージメントを高める上でも重要になっています。

政府による強力な後押し

前述の人材開発支援助成金をはじめ、政府は企業のリスキリング支援策を強化しています。「新しい資本主義」の実現に向けた重点投資分野の一つとしても位置づけられており、今後も様々な支援策が期待されます。これにより、企業がリスキリングに取り組みやすい環境が整備され、研修市場全体の拡大に繋がっています。

これらの要因が絡み合い、リスキリング研修は企業にとって不可欠な経営戦略となり、同時に教育関連事業者にとっては大きなビジネスチャンスとなっているのです。

リスキリング研修に最適な学習管理システムの選び方

リスキリング研修を成功させるためには、質の高い研修コンテンツはもちろんのこと、それを効果的に提供・管理するためのプラットフォーム、すなわち学習管理システム(LMS)の選定が極めて重要になります。数あるLMSの中から、自社の研修サービスに最適なものを選ぶには、どのような点に注目すべきでしょうか。

ここでは、特にリスキリング研修という文脈において、押さえておくべきLMS選びの重要なポイントを、具体的な機能とともに解説していきます。適切なシステムを選ぶことが、研修効果の最大化と円滑な事業運営の鍵となります。

助成金に必須な機能が備わっているか?

人材開発支援助成金を活用してeラーニング研修を実施する場合、厚生労働省が定める一定の要件を満たす必要があります。これは、訓練が適切に実施されていることを客観的に証明するためです。そのため、LMSには以下の機能が備わっているかを確認することが極めて重要です。

  • 受講証明書発行機能
    • 研修コースを修了した受講者に対して、システム上で修了証明書を発行できる機能です。誰が、いつ、どのコースを修了したかを正式に証明する書類となります。助成金申請において、訓練成果を証明する重要なエビデンスの一つです。カスタマイズ可能なフォーマットで、必要な情報を記載できるかどうかも確認しましょう。
  • 受講履歴のエクスポート機能
    • 受講者ごと、コースごとに、ログイン履歴、学習時間、進捗状況、テスト結果などの詳細な受講データを記録し、CSVなどの形式でエクスポート(出力)できる機能です。助成金の申請時には、これらの詳細なログデータの提出を求められることが一般的です。必要な項目を、指定された形式で出力できるかを確認することが重要です。
  • 動画の早送り・スキップ制限機能
    • eラーニングの動画教材において、受講者が早送りやスキップをして、実質的な学習時間を短縮してしまうことを防ぐための機能です。助成金の要件では、定められた訓練時間を確実に満たすことが求められるため、この機能は必須と言えます。コースや動画ごとに設定可能か、倍速再生の制限もできるかなどを確認しましょう。

これらの機能は、助成金申請のためだけでなく、研修の質を担保し、受講状況を正確に把握する上でも非常に重要です。

研修運用を円滑にする機能があるかどうか?

助成金対応機能に加えて、日々の研修運営をスムーズに行うための機能も重要です。これらの機能が充実しているLMSを選ぶことで、管理者の負担を軽減し、より質の高い研修サービスを提供することに繋がります。

  • 受講者管理機能
    • 受講者の登録、グループ分け、コース割り当てなどを効率的に行える機能。CSVでの一括登録・更新、属性情報(部署、役職など)に基づいた管理が可能か確認しましょう。
  • 進捗管理機能
    • 受講者全体の学習進捗状況を一覧で把握したり、個々の受講者の詳細な進捗を確認したりできる機能。遅れている受講者へのリマインド機能などがあると便利です。
  • 受講可能時間設定
    • 勤務時間内だけ講座が受講できる設定です。勤務時間に従業員が講座を受講することを防ぎます。

これらの運用支援機能が充実していることで、研修担当者はコンテンツの質向上や受講者サポートにより多くの時間を割くことができるようになります。

本人受講を担保する機能があるかどうか?

eラーニング研修においては、「なりすまし受講」のリスクも考慮する必要があります。特に助成金を活用する場合や、厳格な修了認定が求められる研修では、受講者本人が確実に学習していることを担保するための仕組みが重要になります。

  • 顔認証システム
    • Webカメラを通じて受講者の顔を認証する高度な機能。厳格な本人確認が求められる場合に有効です。
  • IPアドレス制限
    • 特定のネットワーク(例:社内ネットワーク)からのみアクセスを許可することで、不正アクセスを防ぎます。
  • 動画の自動停止機能
    • 受講者がパソコン画面から離れたら自動で動画を停止します。視聴していないのに動画を再生し続ける不正を防ぎます。

これらの機能を組み合わせることで、研修の信頼性を高め、不正受講のリスクを最小限に抑えることができます。どのレベルのセキュリティが必要かは、研修の内容や目的によって異なりますが、選択肢としてどのような機能が用意されているかを確認しておくことが重要です。

【関連記事】リスキリング研修立ち上げのポイントや導入事例を解説しています。
https://wisdombase.share-wis.com/blog/entry/reskiring-point

リスキリング研修の立ち上げ事例

ここでは、学習管理システム(LMS)を活用して効果的なリスキリング研修を実現した企業の取り組みをご紹介します。

株式会社ナレッジリスキリングさまはリスキリング研修サービスを提供開始し、約1年で売上3億円を突破という驚異的な成長を遂げました。同社は、人材開発支援助成金を利用できるリスキリング研修を提供しています。特に中小企業向けのDX人材育成支援に焦点を当て、ターゲットを絞ることで急成長を実現しました。

詳細はこちらをご覧ください。 wisdombase.share-wis.com

リスキリング研修用の学習管理システムをお探しならWisdomBase

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ここまで、リスキリングの重要性、助成金の活用、そして最適なLMSの選び方について解説してきました。これらの要素を踏まえ、これからリスキリング研修ビジネスを本格的に展開しようとお考えの教育ベンダー様、コンサルタント様にご紹介したいのが、私たちの提供する学習管理システム「WisdomBase(ウィズダムベース)」です。

多くの教育事業者様や企業様にご導入いただいている実績があり、その理由は以下の特徴にあります。

  • 助成金申請に完全対応 :人材開発支援助成金の申請に必要な「受講証明書発行」「受講履歴のエクスポート(CSV)」「動画の早送り・スキップ制限」といった機能を標準で搭載しています。複雑な要件にもしっかりと対応しており、スムーズな助成金活用をサポートします。

  • 研修運営を効率化する多彩な機能:受講者の一括登録・管理、コースの柔軟な設定、テスト・アンケート機能、課題提出・評価、お知らせ配信など、研修運営に必要な機能が網羅されています。管理者の負担を軽減し、本来注力すべきコンテンツ作成や受講者フォローに時間を割くことができます。

  • 不正な受講を防止する:本人確認機能やカメラ監視機能など研修の信頼性を担保し、なりすまし受講のリスクを低減します。

  • 柔軟なカスタマイズ性:企業ロゴの設定やカラー変更など、ブランドイメージに合わせたデザインカスタマイズが可能です。また、API連携などを通じて、既存システムとの連携や機能拡張にも柔軟に対応します。独自の研修サービスに最適なプラットフォームを構築できます。

  • リスキリングコンテンツのご提供が可能:WisdomBaseでは、助成金に対応したリスキリング研修コンテンツも提供可能です。研修動画を一から制作する必要がなく、すぐに研修事業を開始できます。

  • 申請実績のある社労士をご紹介:助成金の申請には専門的な知識が求められるため、社労士との連携が不可欠です。当社は助成金申請の実績が豊富な社労士をご紹介いたします。申請の成功率を高めることができます。

WisdomBaseは、リスキリング研修サービスの立ち上げから運営、そして事業拡大まで、あらゆるフェーズであなたのビジネスを強力にバックアップします。機能の詳細や導入事例について、ぜひお気軽にお問い合わせください。

まとめ

この記事では、リスキリング研修ビジネスの成功に不可欠な学習管理システム(LMS)の選び方を中心に、リスキリングの定義、人材開発支援助成金の活用、そして市場動向について解説してきました。

リスキリングは、変化の激しい現代において企業と個人の持続的な成長を支える鍵となります。そして、その研修効果を最大化し、効率的な運営を実現するためには、適切なLMSの選定が極めて重要です。特に、助成金の活用を視野に入れる場合は、受講証明書発行、受講履歴管理、動画視聴制限といった機能が必須となります。さらに、研修運営を円滑にする機能や、本人確認機能の有無も、システムの選定において重要な判断基準となります。

リスキリング研修サービスの立ち上げや、既存サービスのシステム刷新をご検討中の教育ベンダー様、コンサルタント様にとって、LMS選びは事業の成否を左右する重要な意思決定です。

もし、リスキリング研修に最適なLMSをお探しでしたら、ぜひ「WisdomBase」をご検討ください。助成金要件への対応はもちろん、豊富な機能と高いカスタマイズ性、そして安心のサポート体制で、あなたのリスキリング研修ビジネスの成功を力強く支援します。

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