オンライン試験マガジン

オンライン試験マガジンは、IBTや試験の運用法などオンラインテストに関するノウハウや最新情報を発信するWebメディアです。試験に強いLMSであるWisdomBaseを提供している株式会社シェアウィズが運営しています。

研修運営・教育の記事一覧

オンライン研修と対面研修を組み合わせたブレンディッドラーニングなど、研修のスタイルは多様化しています。 受講者のエンゲージメントを高めるカリキュラム設計や、事務局の負担を減らす運営フロー、研修後の効果測定など、研修担当者が知っておくべき設計・運営のポイントを解説します。

技能講習と国家資格の違いとは?免許・特別教育との関係も解説

技能講習は国家資格なのか?違いをわかりやすく解説します。免許や特別教育との関係、制度の位置づけ、修了試験の有無まで整理し、現場で混同しやすいポイントを解消。業務に必要な資格・講習の違いを正しく理解したい方におすすめの記事です。

「安全衛生教育」と「特別教育」の違いをわかりやすく解説

「安全衛生教育」と「特別教育」の違いを分かりやすく解説。結論、特別教育は安全衛生教育の一部です。本記事では対象者や目的の違い、現場で混同しやすい「技能講習」との違いを徹底比較。自社で実施する際の注意点や罰則など、担当者が知るべき実務ポイン…

特別教育で修了証は自社発行できる?発行義務・記録保存・注意点を解説

特別教育の修了証は自社発行できるのかをわかりやすく解説。発行義務の有無、記録保存のルール、修了証に記載したい項目、自社で実施・発行する流れ、管理を効率化する方法まで、実務に沿って紹介します。

特別教育とは?対象業務・実施義務・教育内容をわかりやすく解説

特別教育とは何か、対象業務や実施義務、教育内容をわかりやすく解説します。いつ実施するべきか、記録保存のポイント、オンライン化の考え方まで、企業担当者向けに実務に沿って整理しました。

大企業の新規事業戦略と成功法則!失敗要因や上手くいく方法を解説

大企業の新規事業が難しい理由と、その突破法を体系的に紹介します。類型整理、失敗要因、成功事例、推進体制設計、実践ロードマップまで網羅。PoC止まりを防ぐ評価設計や組織構造の見直し方、研修ビジネス立ち上げに活用できるWisdomBase事例も紹介し、再現…

新規事業の成功戦略完全ガイド!進め方や必要スキルを徹底解説

この記事では、新規事業の定義から進め方8ステップ、失敗する構造、成功事例、必要人材、戦略設計まで体系的に解説します。既存事業との違いや合意形成の壁を乗り越える方法、小さく検証し成功確率を高める具体策を紹介。

特別教育のオンライン化は可能?厚生労働省のルールとLMSの選び方

「特別教育ってオンラインでやってもいいの?」 「会場の手配や日程調整が毎回大変…」 「動画を配信するだけで法令違反にならない?」 現場の安全担当者や人事・総務の方から、こうした声をよく耳にします。特別教育は法令で実施が義務づけられているからこ…

2026年に勝ち続ける面白いビジネスアイデアの作り方と成功モデル

市場の成熟や顧客価値の変化により、従来型のビジネスは通用しにくくなっています。この記事では、本当に評価される面白いビジネスの条件、成功モデルの読み解き方、自社へ転用する具体的な手順をわかりやすく紹介します。

新規事業が思いつかない原因とは!フレームワークを活用して解決

新規事業のアイデアが出ないのは才能の問題ではありません。顧客理解不足、自社の強みの未整理、失敗を恐れる組織文化、そして考え方の型を使っていないことが大きな原因です。この記事では発想が止まる理由を分解し、具体的な思考法とフレームワーク、今日…

企業必見!研修における効果的な不正対策

オンライン研修の普及に伴い、見過ごせないのが「不正リスク」。カンニングやなりすましをどう防ぐ?研修の質と信頼性を守るため、企業が導入すべき最新の本人認証技術や効果的なセキュリティ対策を分かりやすく解説します。

初めてでも失敗しない!オンライン研修コンテンツ販売の成功戦略

オンライン研修コンテンツの販売手法と注意点を解説。成功事例と実践的なアドバイスで、ビジネスを最大化しましょう!

新規事業とは?失敗しない進め方と成功モデルを徹底解説

新規事業は、思いつきや勢いだけでは成功しません。市場環境の変化が激しい今、再現性のある進め方と失敗を避ける視点が求められています。この記事では、新規事業の基本的な考え方から主な形態や成功までのプロセスを体系的に紹介しています。

オープンバッジの使い方を解説|担当者が押さえるべき活用方法

オープンバッジとは何かを基礎から解説し、種類やメリット、人事・研修担当者向けの具体的な運用方法を紹介します。研修成果を可視化し、形骸化させないためのポイントも分かりやすく解説。また、導入事例や失敗しやすい注意点も押さえ、実務で活かせる視点…

eラーニングシステムおすすめ6選|活用スタイル別の選び方を解説

eラーニングシステムのおすすめ6選を、社内研修型・教育ビジネス型・教材サブスク型の3タイプ別に解説します。主な機能や選び方、よくある失敗例、FAQまで網羅し、自社に合ったeラーニングシステムを失敗なく選びたい担当者に役立つ内容です。

オープンバッジとデジタルバッジの違いとは?失敗しない選び方を解説

オープンバッジとデジタルバッジの違いを、人事・研修担当者向けにわかりやすく解説します。定義や仕組み、信頼性の違いから、研修・人材評価での活用例、導入時の注意点までを整理。自社に合ったバッジ選びの参考になる内容です。

デジタルバッジとは?研修担当者向けに仕組みをわかりやすく解説

デジタルバッジとは、研修や学習、検定の成果をオンラインで証明できる仕組みです。この記事では、人事・研修担当者向けに、デジタルバッジの基本的な仕組みから活用シーン、導入時の課題、今後の人材育成への影響までをわかりやすく解説します。

オープンバッジとは何か?仕組みや導入するメリットを解説

オープンバッジとは、学習や研修の成果をデジタルで証明できる新しい仕組みです。この記事では、従来の修了証との違い、注目される理由、信頼性の仕組み、スクールや研修会社が導入するメリットや注意点までを初心者にも分かりやすく解説します。

【2026年版】研修管理システム比較5選・タイプ別の選び方も解説

エクセルでの研修管理に限界を感じていませんか?本記事では、研修管理システムとLMSの違いや導入メリット、選び方を徹底解説。2026年最新のおすすめツール比較5選をタイプ別に紹介します。業務効率化と効果的な人材育成を実現したい人事担当者必見です。

【2026年最新】動画販売プラットフォームおすすめ8選!

動画販売を始めたい方必見!オンライン講座・など多様な用途で活用される動画販売プラットフォームの特徴と選び方をわかりやすく解説。メリット、活用シーン、費用、セキュリティまで徹底網羅。初心者が失敗しないためのチェックポイントや、おすすめサービ…

業務時間外のeラーニングは労働時間か? 法的リスクと従業員の納得感を両立する運用ルール

eラーニングの業務時間外視聴は労働時間に含まれるか?労働法の視点から概要と注意点を詳しく解説します。

アクティブラーニングとは?メリットや効果・導入方法を徹底解説

アクティブラーニングの意味やメリット、講義型との違い、導入手順をわかりやすく解説。学校教育から企業研修まで活用できる実践方法や成功のポイントも紹介します。

パフォーマンス評価とは?メリットや導入する手順を徹底解説!

パフォーマンス評価の目的・メリット・導入手順をわかりやすく解説。行動評価に有効なルーブリックや評価項目テンプレ、面談のコツも紹介。納得感ある評価制度を構築したい方におすすめ。

効果的なeラーニング管理と監視の手法

eラーニング監視システムの概要、注意点などを解説。企業が知るべき監視手法や導入メリットを探る情報が満載です!

eラーニングの流しっぱなし問題と対策:形式的な「受講済み」から真の「行動変容」へ

eラーニングの流しっぱなし問題の実態と対策方法を解説します。企業のオンライン研修効果を最大化するための必読記事です!

社員に伝わるマインドセットとは?研修で使える例文と実践法を解説

社員教育で成果を出すための「マインドセット研修」をわかりやすく解説します。成長思考や主体性、失敗を学びに変える考え方など、社員の行動を前向きに変えるポイントを具体例付きで紹介。研修や面談で活用できる例文や、定着させるための設計・伝え方のコ…

【完全ガイド】研修報告書の書き方・テンプレ・効率化まで徹底解説

「研修報告書の書き方がわからない」「テンプレを整えたい」方必見。基本構成・目的・書き方のコツから、Word・ExcelテンプレやGoogleフォーム活用法まで網羅しています。初めてでもすぐ実践できる完全ガイドです。

ラテラルシンキングを例題を通じて発想力と課題解決力を高める

常識に縛られない「ラテラルシンキング」で、柔軟な発想力と創造的な組織文化を育てるための研修手法をわかりやすく紹介します。実践的なトレーニング方法や導入事例も紹介し、ビジネス現場で即活かせるヒントを提供しまので、ぜひ参考にしてください。

ハラスメントなくすには?今日からできる具体策と効果的な方法

ハラスメント防止の基本から相談窓口や研修の具体策、成功事例まで解説。企業や職場で実践できる対策のヒントを紹介します。

クリティカルシンキングを例題で学ぶ|実践的に使えるガイド

クリティカルシンキングの基本や実践方法、研修導入のメリットを事例とともに解説します。問題解決力や意思決定力を高めたい方やサポートしたい人にこの記事はおすすめです。

企業内大学とは?メリットや設計方法・成功事例まで徹底解説!

人材育成が成果に結びつかない。そんな悩みを解決する鍵が「企業内大学」。この記事では仕組みや成功事例を徹底解説し、導入メリットや設計のポイント、未来のトレンドまでわかりやすく紹介します。